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Sull’Ipotesi di CCNL sui principali aspetti del trattamento economico del personale del Comparto Istruzione e Ricerca per il triennio 2019-2021, sottoscritta l’11 novembre 2022, arriva la certificazione positiva della Corte dei Conti, delibera 11 del 2 febbraio 2023.
Dal 2021, le risorse comprendono anche quelle necessarie per la stabilizzazione dell’elemento perequativo, quantificate in 219,67 milioni (0,43% sul monte salari 2018) con un incremento a regime del 4,21%.
Le risorse sono state destinate all’incremento degli stipendi tabellari, al conglobamento nello stipendio tabellare dell’elemento perequativo ed ai conseguenti effetti sugli altri istituti contrattuali, all’incremento di alcune indennità
e compensi, sia per Scuola e Afam che per Università e Enti di ricerca
Nella tavola 3 le ulteriori risorse previste dalla legge di bilancio
